Únase al equipo de Coretec

Siempre estamos buscando talento. Ser candidato en Coretec significa estar abierto al mundo con un buen conocimiento del mercado internacional, apasionado por la industria de la automoción, involucrado, dinámico y flexible, adaptable a la evolución de la empresa, a los procesos y al mundo en evolución. Nos comprometemos a desarrollar internamente las competencias a través de nuestras inversiones en formación de directivos, técnica y de desarrollo personal. Por ello, siempre tenemos en cuenta la necesidad de desarrollar nuestros equipos en los siguientes tres componentes fundamentales: técnica, comunicación y organización para una mejor colaboración dentro de los equipos y un mejor rendimiento en la ejecución de los proyectos. La fuerza de nuestra empresa familiar de 350 empleados es la accesibilidad de nuestra dirección, lo que hace que la rotación sea casi nula y, además, el crecimiento sostenido del grupo genera oportunidades constantes y retos apasionantes.

escubre nuestras oportunidades de trabajo

Acerca de Coretec

Coretec fue creada en 2002 por Daniel Le Corre en el garaje de la familia y representa en 2019 a un grupo repartido en 4 sedes y que reúne a más de 350 personas en Europa.
Trabajamos con nuestros clientes en la fase de desarrollo de los vehículos del mañana, en la fase de industrialización de sus piezas y subconjuntos (módulos).
Gracias al fuerte compromiso de nuestros equipos y a la confianza de nuestros clientes, hemos experimentado un crecimiento sostenido desde la creación de la empresa, hasta convertirnos en un actor industrial sólido, eficiente y sostenible.

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Acerca de Coretec

La vida en Coretec

Trabajar en Coretec significa trabajar en una empresa familiar que tiene una estrategia de calidad de vida laboral (CVL) para mejorar la calidad de trabajo de cada uno de sus empleados, su desempeño y la forma en que viven su trabajo, en un entorno corporativo, industrial y solidario.
Nuestro departamento de recursos humanos nos permite garantizar la integración sin problemas de las personas que se unen a nosotros. Queremos desarrollar cada perfil y aportar bienestar a todos en el día a día, estableciendo los recursos necesarios y cuidando especialmente el equilibrio de los empleados, tanto en lo personal como en lo profesional.
Un grupo social interno compuesto por voluntarios dirige la vida social de la empresa, con el fin de garantizar una buena cohesión y una vida social corporativa mediante la organización de eventos internos y externos.

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La vida en Coretec

Valores y cultura

En Coretec, tenemos una verdadera pasión por la industria, la automoción y el gusto por los retos. Buscamos constantemente reinventarnos para adaptarnos al mundo y a nuestros clientes, para los cuales estamos siempre atentos, con propuestas técnicas e innovadoras para la industrialización de sus procesos.
Promovemos valores sólidos dentro de nuestro grupo y queremos que todos se adhieran a nuestra carta de valores y a la mentalidad detallada en nuestro proyecto corporativo accesible a todos.
Estas son algunas de las palabras clave que nos caracterizan:
Compromiso fuerte - Energía y dinamismo - Integridad y honestidad - Confianza, respeto y lealtad - Responsabilidad y ejemplaridad - Transparencia, comunicación positiva y diálogo - Atención, estímulo y valoración - Accesibilidad de la dirección - Trabajo en equipo y solidaridad - Sentido común y pragmatismo - Valentía, optimismo y buen humor - Crecimiento, desarrollo y audacia - ¡Apertura al mundo y multiculturalismo!

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Valores y cultura

Una empresa famil

El grupo está dirigido por los miembros de la familia Daniel Le Corre (fundador y actual presidente no ejecutivo), Yann Le Corre (director general del grupo) y Olivier Clouteau (director general adjunto) a través de una estructura de holding activa que gestiona las distintas filiales.
Buscamos constantemente personas que quieran unirse a la aventura y evolucionar dentro de nuestro grupo.
Además, no sólo tenemos en cuenta su CV (formación, trayectoria profesional), sino que damos gran importancia a los perfiles de las personas que se unen a nosotros:
El potencial, la motivación y la capacidad de integrar el espíritu familiar y empresarial de la empresa.

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Una empresa famil

Oportunidades de empleo

Continuamente tenemos la necesidad de reforzar los equipos de nuestras distintas filiales: Fabricación (mecanizador, soldador, montador, ajustador, técnico de SPV, cableador, coordinadores, líderes), ingeniería (técnico o ingeniero oficina de diseño mecánico, automatista, robótico, etc.), administración y asistencia (gestión, finanzas, administración, grandes cuentas, gerentes, jefes de proyecto, etc.).

También acogemos regularmente a becarios (escuelas, ingenieros, post-bachillerato, reciclaje, etc.) en los diferentes departamentos de la empresa: ¡no dude en ponerse en contacto con nosotros!

No dude en presentar su solicitud con nosotros o póngase en contacto con nosotros para obtener más información.

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Job opportunities

Manager équipe mécanique (F/H)

Vos missions seront les suivantes : Technique :
- Elaborer les plannings de fabrication pour chaque affaire, en veillant au respect des jalons et budgets, deux semaines avant le début des phases...
CDI
Temps plein
Saint-Aubin-du-Cormier

Electrical Constructor / Konstruktor Elektryczny F/H

Designing electrical equipment and control systems for special machines,Selection of electrical and automation equipment,Preparation of workshop documentation of designed devices (electrical diagrams and arrangement of apparatus, component addressing, etc.),Cooperation with...
CDI
Temps plein
Tychy

Coordinateur planification projets (F/H)

Technique : Planification des projets multisitesParticipation à la planification des projets internes et intersitesParticipation à la construction de planning en avant-vente en lien avec les capacités de productionPlanification des projets dans...
CDI
Temps plein
Saint-Aubin-du-Cormier

Assistant Approvisionneur / Achat en alternance (F/H)

Approvisionnement : Passage de commandes sur ERPSuivi de commandesSuivi des livraisons sur des projets spécifiquesRelances fournisseurs (délais, corrections suite non-conformité qualité) Achats  :  Consultations (prix, délais)Soutien mission acheteur référent Missions annexes : Participation au...
Alternance
Temps plein
Saint-Aubin-du-Cormier

CHEF DE PROJET CONFIRME (H/F)

Vous serez responsable en transverse des projets : Pilotage interne : Anticiper les risques du projet et définir les plans d’action avec l'équipe projet Coordonner et fédérer les services internes (ingénierie, achats,...
CDI
Temps plein
Saint-Aubin-du-Cormier

Leader roboticien (F/H)

Le/la REFERENT(E) ROBOTIQUE met en place les outils ainsi que les standards de programmation et de méthodes pour la robotique afin d’atteindre l’excellence technique et économique (respect des budgets alloués)...
CDI
Temps plein
Saint-Aubin-du-Cormier

Concepteur Mécanique Expérimenté (F/H)

Dans le cadre de nouveaux projets industriels, vous prendrez en charge la conception, le dimensionnement et la documentation de machines spéciales. Les études mécaniques couvrent la responsabilité d’un point de...
CDI
Temps plein
Fleury-sur-Orne

AUTOMATICIEN ROBOTICIEN (F/H)

Dans des secteurs qui nécessitent un très haut niveau de qualité pour chaque réalisation, vous assurerez l’ensemble des activités automatisme tout au long d’un projet (du chiffrage jusqu’au SAV), dans...
CDI
Temps plein
Saint-Aubin-du-Cormier

Technicien Câbleur (F/H)

Vos missions seront les suivantes : Réaliser le câblage et la mise au point électrique de machines spéciales : Réaliser le câblage électrique et pneumatique (armoire, coffret, sous-ensembles, robot, câblage général machines)Analyser...
CDI
Temps plein
Saint-Aubin-du-Cormier

AUTOMATICIEN (F/H)

Dans des secteurs qui nécessitent un très haut niveau de qualité pour chaque réalisation, vous assurerez l’ensemble des activités automatisme tout au long d’un projet (du chiffrage jusqu’au SAV), dans...
CDI
Temps plein
Saint-Aubin-du-Cormier

TECHNICIEN MONTEUR METTEUR AU POINT (F/H)

Vous assurerez le montage et la bonne mise au point de machines spéciales. A ce titre, vos missions seront les suivantes : Monter et mettre au point des machines spéciales...
CDI
Temps plein
Saint-Aubin-du-Cormier

Candidature spontanée F/H

Vous ne trouvez-pas le poste qui vous correspond dans nos offres actuellement publiées ? Surtout n'oubliez-pas de nous déposer votre CV. Cela nous permettra de vous recontacter dès qu'une offre...

CONTROLEUR DE GESTION GROUPE (F/H)

Sous la supervision de la DAF, vos missions principales seront les suivantes sur le périmètre groupe (multi filiales) :
Élaboration des outils de gestion & Amélioration des performances de l’entreprise...
CDI
Temps plein
Saint-Aubin-du-Cormier

Chef de projet confirmé (H/F)

Vous serez responsable en transverse des projets : Pilotage interne : Anticiper les risques du projet et définir les plans d’action avec l'équipe projet Coordonner et fédérer les services internes (ingénierie, achats,...
CDI
Temps plein
Fleury-sur-Orne

Co-operation employee / Pracownik ds. kooperacji F/H

Planning, ordering cooperation services (material cutting, bending, surface treatment, painting, etc.),Coordination of activities related to ordering services from subcontractors,Creating documentation regarding its area of ​​activity, i.e. offers, certificates, measurement cards,Supervising...
CDI
Temps plein
Tychy

CONCEPTEUR MECANIQUE EXPERIMENTE (F/H)

Dans le cadre de nouveaux projets industriels, vous prendrez en charge la conception, le dimensionnement et la documentation de machines spéciales. Les études mécaniques couvrent la responsabilité d’un point de...
CDI
Temps plein
Saint-Aubin-du-Cormier

Assistant Comptable (F/H)

Rattaché(e) à la Responsable Comptable Groupe, vous intégrez le service et dans un environnement multi-filiales, vos missions seront les suivantes :
Saisie des factures et contrôle des notes de frais...
CDI
Temps plein
Saint-Aubin-du-Cormier