Rejoignez l’équipe de Coretec

Nous sommes toujours à la recherche de talents. Postuler chez Coretec, c’est être ouvert sur le monde avec une bonne compréhension de l’international, passionné par le métier de l’automobile, investi, dynamique et flexible, adaptable à l’évolution de l’entreprise, aux process et au monde qui évoluent. Nous avons à cœur de développer les compétences en interne grâce à nos investissements sur des formations en management, en technique et en développement personnel. Ainsi, nous gardons toujours à l’esprit la nécessité de développer nos équipes sur les trois composantes fondamentales suivantes : la technique, la communication et organisation pour une meilleure collaboration au sein des équipes et une meilleure performance dans la réalisation des projets.
La force de notre entreprise familiale de 350 salariés est l’accessibilité de notre management, rendant le turn over quasiment nul et par ailleurs, la croissance soutenue du groupe génère des opportunités constantes et des challenges exaltants !

découvrez nos offres d'emploi

À propos de Coretec

Coretec a été créée en 2002 par Daniel LE CORRE dans le garage familial et représente en 2019 un groupe réparti sur 4 sites et rassemblant plus 350 personnes en Europe. Nous intervenons chez nos clients dans la phase de développement des véhicules de demain, dans la phase d'industrialisation de leurs pièces et sous-ensembles (modules). Grace au fort engagement des équipes et à la confiance de nos clients, nous avons connu une croissance soutenue depuis la création de l'entreprise de sorte que nous sommes à présent un acteur industriel solide, performant et pérenne.

en savoir plus

À propos de Coretec

La vie chez Coretec

Travailler chez Coretec, c’est travailler au sein d’une entreprise familiale qui a une démarche de qualité de vie au travail (QVT) pour faire progresser la qualité du travail de chacun de ses salariés, leur performance et la façon dont ils vivent leur travail, dans un esprit corporate, industriel et bienveillant.
Notre service dédié pour les ressources humaines nous permet d’assurer la bonne intégration des personnes qui nous rejoignent. Nous souhaitons développer chaque profil et apporter à chacun du bien-être dans le quotidien, en mettant en place les ressources nécessaires et en apportant un soin tout particulier à l’équilibre des salariés, tant au niveau personnel que professionnel.
Un groupe social interne composé de volontaires anime la vie sociale de l'entreprise, afin d’assurer une bonne cohésion et une vie sociale d’entreprise en mettant en place des événements en interne et en externe.

+
La vie chez Coretec

Valeurs et culture

Chez Coretec, nous avons une véritable passion pour l'industrie, l'automobile et le goût du challenge. Nous cherchons à nous réinventer constamment pour nous adapter au monde et à nos clients, pour qui nous sommes toujours à l’écoute, force de proposition technique, et innovant pour l'industrialisation de leurs process.
Nous prônons des valeurs fortes au sein de notre groupe et nous tenons à ce que chacun adhère à notre charte des valeurs ainsi qu'à l'état d'esprit ("mindset") détaillé dans notre projet d’entreprise accessible à tous.
Voici ci-aprés quelques mots clefs qui nous caractérisent :
Engagement fort - Energie et dynamisme - Intégrité et honnêteté - Confiance, respect et loyauté - Responsabilité et exemplarité - Transparence, communication positive et dialogue - Bienveillance, encouragement et valorisation - Accessibilité du management - Travail d'équipe et solidarité - Bon sens et pragmatisme - Courage, optimisme et bonne humeur - Croissance, développement et audace - Ouverture sur le monde et multiculturalisme !!

+
Valeurs et culture

Une affaire de famille

Le groupe est dirigé par les membres de la famille que sont Daniel Le Corre (fondateur et actuel président non exécutif), Yann Le Corre (directeur général du groupe) et Olivier Clouteau (directeur général délégué) au travers d'une structure de holding active pilotant les différentes filiales.
Nous recherchons constament des personnes souhaitant rejoindre l'aventure et évoluer au sein de notre groupe.
Aussi, nous ne tenons pas compte exclusivement que de votre CV (formations, parcours), nous accordons beaucoup d’importance aux profils des personnes qui nous rejoignent : Le potentiel, la motivation et la capacité d'intégrer l'état d'esprit familial et entrepreneurial de l'entreprise !

+
Une affaire de famille

Opportunités d'emploi

Nous avons continuellement des besoins pour renforcer les équipes dans nos différentes filiales : Fabrication (Usineur, soudeur, monteur, metteur au point, technicien SAV, câbleur, coordinateurs, leaders), Ingénierie (technicien ou ingénieur bureau d’étude mécanique, automaticien, roboticien, etc.), Administratif et support (gestion, finance, administratif, key-account, managers, chefs de projets etc.).
Nous accueillons aussi régulièrement des stagiaires (écoles, ingénieurs, post-bac, reconversion, etc.) dans les différents services de l’entreprise: n'hesitez pas à prendre contact !
N’hésitez pas à postuler chez nous ou nous contactez pour plus d'information !

en savoir plus

Job opportunities

AUTOMATICIEN - ROBOTICIEN (F/H)

Missions : Au sein d’équipes projets où la communication multi-métiers est primordiale : Être le garant du fonctionnement du moyen et de sa bonne utilisation pour nos clients. Fournir des programmes...
CDD
Temps plein
Saint-Aubin-du-Cormier

Candidature spontanée

Vous ne trouvez-pas le poste qui vous correspond dans nos offres actuellement publiées ? Surtout n'oubliez-pas de nous déposer votre CV. Cela nous permettra de vous recontacter dès qu'une offre correspondra à votre profil.

COMPTABLE CONFIRME (F/H)

Rattaché au responsable comptable groupe, avec une dynamique France et à l’internationale, nous vous confions les missions suivantes : Préparation des travaux de clôtures comptables et des reportings mensuels et trimestriels...
CDD
Temps plein
Saint-Aubin-du-Cormier

CONCEPTEUR ELECTRIQUE & PNEUMATIQUE(F/H)

MISSIONS : Electrotechnique
Vous prenez en charge la conception et le dimensionnement des installations, équipements électriques de nos machines spéciales en étude (implantation armoire, coffrets, pilotage actionneurs). Vous réalisez les schémas électriques en...
CDI
Temps plein
Saint-Aubin-du-Cormier

CONCEPTEUR ELECTRIQUE (F/H)

MISSIONS :
Dans le cadre de nouveaux projets liés au développement de process industriels, vous prenez en charge la conception et le dimensionnement des installations / équipements électriques de nos machines...
CDI
Temps plein
Saint-Aubin-du-Cormier